Mathilde Laloe

Mathilde Laloe occupe actuellement le poste de Coach professionnel et psychothérapeute en Intelligence Relationnelle® chez HIRONDELLE CONSULTING, où elle met à profit ses compétences pour accompagner les individus et les organisations dans leurs processus de transformation profonde. Forte d'une expérience de plus de vingt ans en entreprise, elle possède une expertise pointue en accompagnement du changement, en développement des compétences relationnelles et en gestion du capital humain. Son approche repose sur l’Intelligence Relationnelle®, une méthode innovante qui favorise la conscience de soi, la qualité des interactions et la création de liens authentiques, essentielles pour des organisations vivantes et responsabilisantes.

Au sein de HIRONDELLE CONSULTING, Mathilde pilote des projets de coaching individuel et collectif, en partenariat avec des acteurs tels que Toscane Accompagnement et Soignons Humain. Elle intervient notamment dans la conception et la facilitation d’ateliers de développement des compétences relationnelles, de leadership empathique et de gestion du changement. Son expertise en change management, en gestion des conflits et en développement de la confiance lui permet d’accompagner efficacement les dirigeants et leurs équipes dans leurs métamorphoses organisationnelles.

Mathilde se distingue par sa capacité à créer des espaces de dialogue authentiques, où la confiance et le sens sont au cœur de la transformation. Elle accompagne ses clients dans la mise en œuvre de stratégies responsables, durables et centrées sur l’humain, contribuant ainsi à faire émerger des organisations plus vivantes, engagées et alignées avec leurs valeurs profondes. Sa démarche vise à nourrir la vie en entreprise, en cultivant la conscience relationnelle comme levier de performance et de bien-être.